Herausforderungen:
- Gesetze und Standards verbreitern zunehmend den Spielraum von Pflichtverletzungen von Vorständen und Aufsichtsräten.
- Aufsichtsräte/Beiräte erwarten mehr und mehr die stringente Einhaltung und den Nachweis über interne Kontrollsysteme.
- Presse, Politik und Öffentlichkeit üben immer mehr Druck auf das Management aus – auch hinsichtlich ethischen Handelns.
- Durch „Skandale“ anderer Unternehmen erhalten Themen eine sehr hohe Aufmerksamkeit und zum Teil auch Öffentlichkeit, die nicht zur Wertschöpfung beitragen.
Unsere Beratungs- und Lösungsansätze:
- Analyse der Compliance- und Governance-Strukturen und -Methoden (Ethik, interne Kontrollsysteme, Risikomanagement)
- Ableitung von unmittelbaren Maßnahmen sowie Maßnahmenplänen
- Abstimmung mit Wirtschaftsprüfern und weiteren Stakeholdern
- Begleitung der Umsetzung der Maßnahmen
- Unterstützung bei Kapitalmaßnahmen und externer Berichterstattung (Hauptversammlung, Wertpapierprospekt, Bewertungsgutachten, Due Diligence, Finanzberichterstattung,
Investor Relations)
- Gutachtliche Stellungnahmen zu einzelnen Fragestellungen
Ihr Nutzen:
- Erhöhung der Sicherheit und Verlässlichkeit Ihrer Prozesse
- Verbesserung der unternehmensinternen Transparenz
- Verbesserte Allokation von Ressourcen
- Damit gewinnen Sie mehr Zeit, sich um das Wesentliche zu kümmern.